{"id":20215,"date":"2024-02-16T12:24:45","date_gmt":"2024-02-16T12:24:45","guid":{"rendered":"https:\/\/immifocus.ca\/conditions-generales-dutilisation\/"},"modified":"2024-09-10T00:36:14","modified_gmt":"2024-09-10T00:36:14","slug":"conditions-generales-dutilisation","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/immifocus.ca\/fr\/conditions-generales-dutilisation\/","title":{"rendered":"Conditions g\u00e9n\u00e9rales d’utilisation"},"content":{"rendered":"\t\t
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CONDITIONS G\u00c9N\u00c9RALES – IMMIFOCUS<\/strong><\/h3>\n
Cet accord a \u00e9t\u00e9 modifi\u00e9 pour la derni\u00e8re fois le 06 juin 2024.<\/em><\/strong><\/h6>\n

Immifocus.ca \u00ab\u00a0, le site Web d’Immifocus, est une marque de \u00a0\u00bb 9383-3051 QU\u00c9BEC INC \u00ab\u00a0.\nEn acc\u00e9dant au site web \u00ab\u00a0immifocus.ca\u00a0\u00bb et en l’utilisant, vous consentez par la pr\u00e9sente \u00e0 adh\u00e9rer aux termes et conditions stipul\u00e9s ainsi qu’\u00e0 notre politique de confidentialit\u00e9.\nCes termes et conditions juridiquement contraignants, en conjonction avec notre politique de confidentialit\u00e9, d\u00e9finissent le cadre r\u00e9gissant l’association entre vous (\u00ab\u00a0Utilisateur\u00a0\u00bb) et immifocus concernant votre utilisation de ce site Web. <\/p>\n

Les d\u00e9signations \u00a0\u00bb immifocus \u00ab\u00a0, \u00a0\u00bb nous \u00a0\u00bb et \u00a0\u00bb nous \u00a0\u00bb d\u00e9signent le propri\u00e9taire de ce site web.\nLe terme \u00ab\u00a0vous\u00a0\u00bb ou \u00ab\u00a0votre\u00a0\u00bb d\u00e9signe tout utilisateur ou spectateur de notre site web. <\/p>\n

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Informations sur le compte d’utilisateur<\/strong><\/h5>\n

<\/strong>Pour acc\u00e9der \u00e0 des sections sp\u00e9cifiques du site et des services, il est n\u00e9cessaire de cr\u00e9er un compte avec un nom d’utilisateur et un mot de passe distincts.\nEn cr\u00e9ant un compte, vous vous engagez \u00e0 fournir des informations personnelles exactes et \u00e0 jour.\nEn outre, vous vous engagez \u00e0 ne pas usurper l’identit\u00e9 d’une autre personne. <\/p>\n

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Propri\u00e9t\u00e9 intellectuelle<\/strong><\/h4>\n

<\/strong>Tous les \u00e9l\u00e9ments contenus dans le site ou accessibles par le biais des services fournis, \u00e0 l’exclusion du Contenu Utilisateur, y compris, mais sans s’y limiter, les textes, images, vid\u00e9os, dessins, ic\u00f4nes, logiciels, photographies, programmes et autres \u00e9l\u00e9ments (\u00a0\u00bb Contenu immifocus \u00ab\u00a0), sont la propri\u00e9t\u00e9 d’immifocus, sauf mention contraire.<\/p>\n

Le pr\u00e9sent accord et tout autre accord pertinent ne vous conf\u00e8rent aucune propri\u00e9t\u00e9 ni aucun droit sur notre contenu.\nSauf indication contraire explicite, il vous est express\u00e9ment interdit de reproduire, publier, transmettre, distribuer, afficher, modifier, cr\u00e9er des \u0153uvres d\u00e9riv\u00e9es, vendre ou exploiter sous quelque forme que ce soit notre contenu, le site web ou les logiciels associ\u00e9s, que ce soit en totalit\u00e9 ou en partie. <\/p>\n

R\u00e9siliation du compte<\/strong><\/h4>\n

<\/strong>Nous nous r\u00e9servons le droit de mettre fin \u00e0 votre acc\u00e8s au site web \u00e0 notre discr\u00e9tion, sans fournir de raison sp\u00e9cifique ni de notification pr\u00e9alable.\nCette r\u00e9siliation peut entra\u00eener la suppression de toutes les informations associ\u00e9es \u00e0 votre compte.\nLes dispositions du pr\u00e9sent accord destin\u00e9es \u00e0 persister apr\u00e8s la r\u00e9siliation, y compris, mais sans s’y limiter, les droits de propri\u00e9t\u00e9, les exclusions de garantie, l’indemnisation et les limitations de responsabilit\u00e9, resteront en vigueur. <\/p>\n

Services et contenus de tiers<\/strong><\/h4>\n

<\/strong>Notre site peut contenir des liens vers des sites tiers qui ne sont pas d\u00e9tenus ou contr\u00f4l\u00e9s par immifocus.\nLes r\u00e9f\u00e9rences \u00e0 des tiers, \u00e0 des individus, \u00e0 des entreprises et \u00e0 leurs produits ou services sur le site sont fournies pour des raisons de commodit\u00e9.\nNous ne cautionnons pas, ne recommandons pas, ne soutenons pas et ne donnons aucune garantie concernant ces tiers ou leurs offres. <\/p>\n

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Droit applicable<\/strong><\/h4>\n

Le pr\u00e9sent accord, ainsi que les r\u00e8gles, politiques ou lignes directrices suppl\u00e9mentaires auxquelles il est fait r\u00e9f\u00e9rence, seront interpr\u00e9t\u00e9s et appliqu\u00e9s conform\u00e9ment aux lois du Qu\u00e9bec, Canada, sans tenir compte des principes de conflit de lois.<\/p>\n

Limitation de la responsabilit\u00e9<\/strong><\/h4>\n

En aucune circonstance et en vertu d’aucune th\u00e9orie juridique ou \u00e9quitable, qu’il s’agisse d’un d\u00e9lit, d’un contrat, d’une responsabilit\u00e9 stricte ou autre, mais sans se limiter \u00e0 la n\u00e9gligence, immifocus, ses affili\u00e9s et leurs employ\u00e9s, directeurs, administrateurs et agents respectifs ne seront responsables envers vous ou toute autre personne de tout dommage indirect, sp\u00e9cial, accessoire ou cons\u00e9cutif de quelque nature que ce soit d\u00e9coulant de l’utilisation ou de l’incapacit\u00e9 d’utiliser le Site ou les Services ou s’y rapportant.\nCela inclut notre messagerie, nos blogs, les commentaires d’autres personnes, les livres, les courriels, les produits, les services ou le mat\u00e9riel, les produits ou les services de tiers mis \u00e0 disposition par le biais du site ou par nous de quelque mani\u00e8re que ce soit, m\u00eame si nous avons \u00e9t\u00e9 inform\u00e9s \u00e0 l’avance de l’\u00e9ventualit\u00e9 de tels dommages. <\/p>\n


Immifocus, ses affili\u00e9s et leurs employ\u00e9s, directeurs, cadres et agents respectifs ne peuvent \u00eatre tenus pour responsables, m\u00eame s’ils ont \u00e9t\u00e9 inform\u00e9s ou auraient d\u00fb \u00eatre conscients de l’\u00e9ventualit\u00e9 de telles pertes ou de tels dommages.<\/p>\n

Ce site est en constante \u00e9volution et la COMPAGNIE ne fournit aucune garantie implicite ou explicite quant \u00e0 son exactitude, son exhaustivit\u00e9 ou son ad\u00e9quation \u00e0 quelque fin que ce soit.<\/p>\n

Indemnisation<\/strong> <\/strong><\/h4>\n

Vous acceptez d’indemniser, de rembourser et de d\u00e9gager immifocus, ses soci\u00e9t\u00e9s affili\u00e9es et leurs administrateurs, dirigeants et employ\u00e9s respectifs de toute r\u00e9clamation, de tout co\u00fbt, de tout dommage et de toute d\u00e9pense, y compris les frais de justice, r\u00e9sultant de votre violation du pr\u00e9sent accord, de votre mauvaise utilisation du Site ou des Services, ou de votre violation de toute loi applicable ou des droits de tiers.<\/p>\n

Nous nous r\u00e9servons le privil\u00e8ge de nous engager dans la d\u00e9fense de toute r\u00e9clamation de ce type, \u00e0 nos propres frais.\nIl vous est interdit de r\u00e9gler ou de n\u00e9gocier toute r\u00e9clamation susceptible d’entra\u00eener une responsabilit\u00e9 ou des obligations pour immifocus, que ce soit sur le plan financier ou autre, sans avoir obtenu notre consentement \u00e9crit. <\/p>\n

Termes divers<\/strong> <\/strong><\/h4>\n

Vous acceptez de recevoir des communications \u00e9lectroniques de notre part, reconnaissant que les accords, notifications, divulgations ou autres communications qui vous sont livr\u00e9s \u00e9lectroniquement, par courrier \u00e9lectronique ou sur le site, satisfont \u00e0 toute exigence l\u00e9gale selon laquelle ces communications ou accords doivent \u00eatre sous forme \u00e9crite.\nSi une partie du pr\u00e9sent accord est jug\u00e9e invalide ou inapplicable, les autres dispositions resteront pleinement efficaces et ne seront pas affect\u00e9es, sans aucune atteinte ou annulation. <\/p>\n

Changements, modifications, amendements au pr\u00e9sent accord<\/strong><\/h4>\n

Nous nous r\u00e9servons le droit de modifier ou de remplacer les pr\u00e9sentes conditions d’utilisation \u00e0 notre discr\u00e9tion.\nLes conditions mises \u00e0 jour seront publi\u00e9es sur le site.\nIl est recommand\u00e9 de consulter notre accord avant d’acc\u00e9der au site ou d’utiliser les services.\nEn continuant \u00e0 utiliser le site ou les services apr\u00e8s la publication de modifications ou la r\u00e9ception d’un avis de modification, vous acceptez ces modifications. <\/p>\n

Images, photos et graphiques<\/strong><\/h4>\n

Nous avons inclus sur ce site des photos et des graphiques qui n’ont pas \u00e9t\u00e9 cr\u00e9\u00e9s par Immifocus.\nNous reconnaissons et appr\u00e9cions le travail de ces photographes et graphistes, dont la liste figure ci-dessous : <\/p>\n

    \n
  • Images par Freepik.<\/li>\n<\/ul>\n

    Contactez nous<\/strong><\/h4>\n

    Si vous avez des questions concernant le pr\u00e9sent accord, veuillez nous envoyer un courrier \u00e9lectronique \u00e0 l’adresse suivante : [legal@immifocus .ca].<\/p>\n

    <\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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